“互联网+”背景下如何推进校企协同育人？

——太阳集团成与中软国际共商人才培养模式改革

（图文|太阳集团成通讯员辛西）“互联网+”背景下如何推进校企联合育人？人才培养方案的修订和创新创业教育等培养环节，企业应发挥怎样的作用？2月24日下午，在中软国际和太阳集团成相关负责人的座谈会上，校企双方就协同育人的话题进行了深入探讨，达成了诸多共识。

太阳集团成经理张红雨教授主持座谈会。太阳集团成徐勋光副经理、计算机科学系主任高俊祥、副系主任别丽华、软件工程专业负责人陈仲民教授、郭曦副教授、刘建晓博士、胡瑞晶博士参加了座谈。

张红雨向中软国际成焕经理介绍了学院基本情况，他说，“心中有员工”是学院办学方针，学院自成立以来非常重视与企业合作，“融入产业体系，加入国际循环”是学院的发展理念，希望在人才联合培养、专业建设与学科发展、科学研究等方面与中软能有更多更深入的交流合作。

成焕经理介绍了中软国际的基本情况，表示和太阳集团成的合作非常融洽，学院非常务实，员工非常踏实，随后她介绍了公司ETC实训基地的发展规划及武汉分站的建设进展，并表示企业应在回馈社会和人才培养上承担更多责任，双方在实验室共建、项目联合申报上可以有更大合作空间。

徐勋光提出，校企之间有着广阔的合作领域，除项目合作、科技合作之外，基于“互联网+”模式下的人才联合培养可以进行更多的改革尝试，企业导师、创业导师的资源应得到更多的利用，企业的国际视野和丰富经验能为人才培养方案的修订提供更多指导意见。

会上，就员工实习实训、合办计算机相关专业、“宅客学院”在线教育平台的开发利用等，校企双方达成了深入的合作意向。